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為全面貫徹落實習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，鞏固“不忘初心，牢記使命”的活動成果，進一步加強醫(yī)院黨風廉政建設，促進醫(yī)務人員牢記初心使命、恪守職業(yè)操守，營造醫(yī)院內部創(chuàng)先爭優(yōu)，廉潔行醫(yī)的良好氛圍，泰州市中醫(yī)院在全院開展“不忘初心、牢記使命、打造清廉醫(yī)院”專項行動。緊緊圍繞清廉醫(yī)院建設的戰(zhàn)略目標，提高思想認識，強化統(tǒng)一領導，詳細制定創(chuàng)建方案，進一步強化清廉意識，提升醫(yī)療技術，加強服務管理，以清正黨風、清朗院風、清新醫(yī)風，推動“清廉醫(yī)院”建設向縱深發(fā)展、向科室延伸、向黨員和全體職工覆蓋。

★ 著力涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài)，厚植清廉醫(yī)院建設的土壤。

醫(yī)院堅持以黨建為引領，全面落實黨委領導下的院長負責制，制定《醫(yī)院章程》，嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，把清廉醫(yī)院建設要求納入《黨風廉政建設目標責任書》，將工作責任落實到支部、落實到個人，形成了“分工明確、責任具體，一級抓一級、層層抓落實”的責任體系，嚴格落實黨委履行醫(yī)院黨風廉政建設的主體責任，抓好基層黨建組織建設，發(fā)揮黨建引領作用，強化黨風廉政建設和行風建設的組織領導，進一步深化黨風廉政建設，為醫(yī)院各項工作的全面實施提供了強有力的保障。

★ 著力打造作風過硬的行業(yè)隊伍，培塑清廉醫(yī)院建設的形象。

按照管行業(yè)必須管行風的要求，從“三個方面”著力打造建設一支講廉潔、守規(guī)矩的隊伍。

文化養(yǎng)廉

堅持以黨建引領助推清廉醫(yī)院建設，把清廉文化貫穿醫(yī)院文化建設全過程。

教育倡廉

院黨委始終把黨風廉政思想政治建設作為隊伍教育管理的重要內容，組織開展警示教育、廉政教育、專題教育，常敲廉政警鐘，增強廉潔自律意識，筑牢思想防線。

通過全員職工大會、支部固定學習日、院周會、科室例會等多種形式全員各科組織全體員工開展安全警示教育，將職業(yè)道德、紀律法規(guī)、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)“九不準”等內容納入安全警示教育學習中，要求全院職工端正行業(yè)作風，筑牢廉潔自律底線。開展“遵規(guī)守紀、廉潔行醫(yī)”專題教育集中學習活動、組織觀看警示教育專題片、組織參觀廉政教育基地，筑牢廉潔防線。

服務助廉

大力推動“最多跑一次”改革，著力開展“多個中心”建設，提供“一站式”服務讓群眾少跑腿；開展“杏林暖醫(yī)”專項行動，設立“院長直通車”、“院長接待日”，零距離傾聽基層聲音，第一時間了解患者、員工需求，為他們解決困難，將提出的問題認真疏理并及時解決、答復；擴大志愿者服務團隊，成立黨員、團員青年及“岐黃先鋒”、“蒲公英”、“神農藥師”等多支志愿者服務隊，以用心服務、傳遞溫暖的服務理念為廣大患者提供更優(yōu)質的服務。

★ 注重精神弘揚，塑造行業(yè)形象

新冠肺炎疫情發(fā)生以來，泰州市中醫(yī)院作為全市唯一的一所三級甲等中醫(yī)院，積極肩負起公立醫(yī)院的公益責任，聞令而動，勇站排頭、擔當盡責，第一時間啟動應急響應，通過全院動員、全面部署、全速行動，精準施策，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在防治新冠肺炎方面的獨特優(yōu)勢和作用，凝聚硬核力量，為人民健康筑牢“防疫墻”。院領導以身作則，黨員干部、團員青年、業(yè)務骨干積極響應，紛紛請戰(zhàn)，醫(yī)院組建了10個黨員先鋒突擊隊，深入交通卡口、服務窗口與廣大群眾一道，勠力同心，共克時艱，讓黨旗在防疫斗爭第一線高高飄揚。

2月9日凌晨，一接到江蘇省衛(wèi)健委緊急通知，泰州市中醫(yī)院連夜完成援鄂醫(yī)療隊組建、物資調配等工作。一夜成軍，醫(yī)院重癥醫(yī)學科、呼吸科、急診科、消化科等專業(yè)醫(yī)護人員組成的15人醫(yī)療隊，肩負著全院1500名干部職工的期望，踏上馳援湖北的征途！泰州市中醫(yī)院援鄂醫(yī)療隊在武漢體育中心方艙醫(yī)院積極發(fā)揮中醫(yī)藥獨特優(yōu)勢，共收治1040人，為多位患者共開具調配1000余劑個性化中藥飲片處方，通過中西醫(yī)協(xié)作開展疫情防控及新冠肺炎患者救治中，取得顯著成效，在疫情面前，泰州中醫(yī)院人不辱使命，沖鋒在前，在堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中彰顯出責任與擔當。

★ 多措并舉 樹誠信旗幟

醫(yī)院從文化建設、制度建設、監(jiān)督機制等方面集中發(fā)力，加強對重點科室和重點領域的監(jiān)督巡查，破除收受紅包、破解醫(yī)藥回扣、破除不良行醫(yī)，全面深化清廉醫(yī)院建設。

醫(yī)院制定《泰州市中醫(yī)院醫(yī)務人員違規(guī)收受“紅包”問題的處理規(guī)定》，與患者簽定不收和不送紅包協(xié)議書，形成清退“紅包”、回扣長效機制。完善醫(yī)德醫(yī)風考評制度，對全院職工的醫(yī)德醫(yī)風進行量化考評，采取個人自評、科室考評，主管部門考評的方式每季、每年進行評價。2020至今，共拒收患者紅包71人次，約8萬元；收到表揚錦旗 46面，表揚信件17封，表揚電話4個；未發(fā)生醫(yī)務人員收受紅包、禮品現(xiàn)象。

★ 著力構建“?！薄伴L”嚴實的監(jiān)督體系，鞏固清廉醫(yī)院建設的成果。

醫(yī)院注重通過強化體制機制建設，確保把權力關進制度的籠子里。做實做細網格監(jiān)管工作。按照全員覆蓋、分級負責、責任到人的要求，構建“黨委--黨支部-黨小組”三級監(jiān)督管理網格，聘請13名特邀政風行風監(jiān)督員，實行網格化監(jiān)管模式。完善監(jiān)察工作日志、廉情月報、廉政考核、評優(yōu)評先等制度流程，確保對公立醫(yī)院行使公權力的公職人員監(jiān)督管理工作高質量開展。

按照立足教育、著眼防范、主動監(jiān)督的原則，全面提升風險防范意識。持續(xù)改進醫(yī)療質量監(jiān)督。強化日常教育、提醒、監(jiān)督責任落實，利用行風監(jiān)督員座談會、晨會、科室安全會、私下溝通、談話等方式，做到即知即提醒、即知即制止，不斷通過固化制度來推進醫(yī)院黨風清正、院風清朗、醫(yī)風清新。真正發(fā)揮“身邊人監(jiān)管身邊事”的作用，營造了風清氣正的醫(yī)院網格環(huán)境。

泰州市中醫(yī)院全體干部職工牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，不斷深化醫(yī)德醫(yī)風建設，以高度的政治責任感和歷史使命感，認真貫徹上級黨組織關于黨風廉政建設的工作部署，全力推動從嚴治黨各項任務落實，以向善向上的清風正氣，匯聚全院的強大正能量，為促進醫(yī)院建設發(fā)展、打造“健康泰州”做出新的貢獻，為人民群眾提供全方位、全生命周期的中醫(yī)藥健康保健服務。